wir suchen:

Trainee (m/w) Bewerbermanagement

zur weiteren Stärkung unseres kompetenten Teams

Mit Engagement, Schnelligkeit und Flexibilität suchen, finden und vermitteln wir kaufmännische Mitarbeiter für kleine, große und mittelständische Unternehmen sowohl für periodische, als auch für konstante Positionsbesetzungen - immer mit dem Ziel, die Zufriedenheit auf Seiten des Kandidaten und auf Seiten unserer Kunden in die beste Relation zu bringen.

Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n

Trainee (m/w) Bewerbermanagement

in Vollzeit für die Dauer von 6 Monaten. Das Traineeprogramm zielt auf die Vermittlung von Fachkenntnissen und -fähigkeiten zur späteren Übernahme in ein Anstellungsverhältnis in unserem Bewerbermanagement-Team

Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen den gesamten Bewerbermanagementprozess für unser Recruiting- und Consulting-Team:
    - Sichtung und Prüfung von Bewerbungsunterlagen
    - Terminmanagement von Vorstellungsgesprächen
    - Erstellung von qualifizierten Bewerberprofilen
    - Pflege und Aktualisierung unseres Bewerber- und Kunden-- Management-Systems
  • Telefon- und Besucherempfang
  • Verwaltung von Büromaterial
  • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten
  • Enge Zusammenarbeit mit unserem Recruiting- und Consulting-Team, sowie der Geschäftsleitung

Das sollten Sie mitbringen:

  • eine fundierte und gut abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium
  • gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office und MS-Excel)
  • gute Englischkenntnisse
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hohe soziale Kompetenz
  • Service- und kundenorientiertes Auftreten
  • Selbständige, vorausschauende Arbeitsweise und Organisationstalent

Haben Sie Interesse daran, eigenständige Aufgaben zu übernehmen und so beruflich interessante Erfahrungen zu sammeln? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail z.H. Frau Scholl-Aschert an recruiting@aschert-bohrmann.de

Interesse

Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Referenznummer: 00022

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