wir suchen:

Junior HR Consultant (m/w)

zur weiteren Stärkung unseres HR-Consulting-Teams

Mit Engagement, Schnelligkeit und Flexibilität suchen, finden und vermitteln wir kaufmännische Mitarbeiter für kleine, große und mittelständische Unternehmen sowohl für periodische, als auch für konstante Positionsbesetzungen - immer mit dem Ziel, die Zufriedenheit auf Seiten des Kandidaten und auf Seiten unserer Kunden in die beste Relation zu bringen.

Wir suchen zur weiteren Verstärkung unseres HR-Consulting-Teams eine/n

Junior HR Consultant (m/w)

Berufseinsteigern bieten wir die Möglichkeit über ein 6-monatiges Traineeprogramm Personalberatung die hierfür notwendige Berufserfahrung zu sammeln und im Anschluss in unser HR-Consulting-Team einzusteigen

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung von Mitarbeitern und Bewerbern
  • Auf- und Ausbau von Bestandskundenbeziehungen
  • Sie übernehmen den gesamten Vorauswahl- und Vermittlungsprozess für unsere Kunden:
  • Sie führen eine Anforderungsanalyse mit unserem Kunden durch
  • Schaltung von Stellenanzeigen
  • Sichtung und Prüfung von Bewerbungsunterlagen
  • Führung erster Vorstellungsgespräche und qualifizierter Telefoninterviews
  • Qualifizierte und schnelle Personalvorauswahl für den Kunden
  • Beratung unserer Kunden und Bewerber bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
  • Enge Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Team, sowie der Geschäftsleitung

Das sollten Sie mitbringen:

  • Absolvent/in der Studienrichtungen Psychologie, Pädagogik, BWL (bevorzugt mit Schwerpunkt Personal) oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office)
  • gute Englischkenntnisse
  • erste Berufserfahrung im Bereich Consulting/Dienstleistung wünschenswert
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hohe soziale Kompetenz
  • Verhandlungsgeschick
  • ein hohes Maß an Flexibilität, Motivation und Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit

Haben Sie Interesse daran, eng mit der Geschäftsführung zusammen arbeiten, eigenständige Aufgaben zu übernehmen? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail z.H. Frau Scholl-Aschert an recruiting@aschert-bohrmann.de

Interesse

Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Referenznummer: 00033

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