wir suchen:
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting - Bonn
im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting am Standort Bonn.
Ihre Aufgaben
• Steuerung des gesamten Recruitingprozesses
• Active Sourcing, Bewerbermanagement und Durchführung von Interviews
• Beratung von Fachbereichen in Personalthemen
• Erstellung von Stellenanzeigen und Auswahlprozessen
• Betreuung neuer Mitarbeitender während des Onboardings
• Mitarbeit in HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Ihr Profil
• Kaufmännische Ausbildung oder Studium im HR-Bereich
• Erfahrung im Recruiting zwingend erforderlich
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS-Office und HR-Systemen
• Kommunikativ, analytisch und dienstleistungsorientiert
Unser Kunde bietet
• Professionelles HR-Umfeld
• Abwechslungsreiche Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten und Weiterentwicklung
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu
werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe
der Referenznummer 379443 und Ihren
Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per
E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de
Interesse
Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Referenznummer: 379443
- 09.10.2018 HR Administrator (m/w) - Köln
- 08.10.2018 HR-Administrator (m/w) - Köln
- 05.10.2018 Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w) - Köln
- 01.10.2018 Personalreferent/in - Düsseldorf
- 25.09.2018 HR-Assistenz (m/w) - Köln
- 21.09.2018 Personalsachbearbeiter/in Lohn und Gehalt - Düsseldorf
- 20.09.2018 Personalreferent/in - Düsseldorf
- 18.09.2018 HR Business Partner (m/w) - Düsseldorf
- 17.09.2018 Sachbearbeiter (m/w) Lohn und Gehalt - Düsseldorf
- 14.09.2018 Teamassistent/in Schwerpunkt Bewerbermanagement (m/w) - Personalberatung
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