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HR Strategie Manager (m/w/d) - Düsseldorf

im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen HR Strategie Manager (m/w/d) am Standort Düsseldorf.

Ihre Aufgaben:

Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele
Analyse von Personalstrukturen und Erarbeitung von Maßnahmen zur Optimierung der HR-Prozesse
Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in strategischen Personalthemen
Steuerung und Umsetzung von Personalentwicklungs- und Talentmanagementprogrammen
Enge Zusammenarbeit mit internationalen HR-Teams zur Standardisierung von HR-Prozessen
Erstellung von HR-Reports und Auswertungen zur Unterstützung der strategischen Planung

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaft
Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen HR-Management
Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, Talentmanagement und Personalentwicklung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
Kommunikationsstärke und strategisches Denkvermögen

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 330481 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de

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Referenznummer: 330481

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