wir suchen:

Account Manager (m/w)

zur weiteren Verstärkung unseres kompetenten Teams

Zur weiteren Verstärkung unseres HR-Consulting-Teams suchen wir einen

Account Manager (m/w)

(Berufseinsteigern bieten wir die Möglichkeit über ein 6-monatiges Traineeprogramm Personalberatung die hierfür notwendige Berufserfahrung zu sammeln und im Anschluss in unser HR-Consulting-Team einzusteigen.)

Ihre Aufgaben:

• Tatkräftige Unterstützung der Geschäftsleitung und der HR-Consultants bei der Kundenbetreuung und Auftragsbearbeitung
• Mitarbeit bei verschiedenen HR-Projekten
• Identifikation von passgenauen Bewerbern unter Berücksichtigung der spezifischen Kundenanforderungen
• Ansprechpartner/in von Mitarbeitern und Bewerbern
• Sie pflegen und aktualisieren unser Bewerber-/Kunden-Management-System
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Messen und weiteren Marketingaktionen
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Team sowie der Geschäftsleitung

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder Hochschulstudium (mit Schwerpunkt Personal wünschenswert)
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office)
• Erste Erfahrung im Umgang mit Datenbanken wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil
• Engagierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie Freude am Kontakt zu Kunden und Bewerbern
• Hohe soziale Kompetenz
• Teamgeist

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail z.H. Frau Scholl-Aschert an: recruiting@aschert-bohrmann.de

Interesse

Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Referenznummer: 00003