wir suchen:

Praktikant/in Personalrecruiting

zur Stärkung unseres Innendienstes

Mit Engagement, Schnelligkeit und Flexibilität suchen, finden und vermitteln wir kaufmännische Mitarbeiter für kleine, große und mittelständische Unternehmen sowohl für periodische, als auch für konstante Positionsbesetzungen - immer mit dem Ziel, die Zufriedenheit auf Seiten des Kandidaten und auf Seiten unserer Kunden in die beste Relation zu bringen. - Wir überzeugen Sie gerne!

Wir suchen zum 01. März oder später eine/n

Praktikant/in Personalrecruiting

Ihre Aufgaben:

Sie prüfen Bewerbungsunterlagen und führen Telefoninterviews mit potentiellen Kandidaten
Sie pflegen und aktualisieren unser Bewerber-Management-System
Sie führen eigenständig Telefoninterviews
Sie planen und führen Recruiting-Maßnahmen durch
Sie koordinieren Vorstellungsgespräche und Besprechungen
Sie unterstützen unsere HR-Consultants im Tagesgeschäft

Das sollten Sie mitbringen:

Student/in oder Absolvent/in der Studienrichtungen Psychologie, Pädagogik, BWL (bevorzugt mit Schwerpunkt Personal) oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office)
gute Englischkenntnisse wären wünschenswert
sehr gute rhetorische Fähigkeiten
Teamgeist sowie gute kommunikative Fähigkeiten

Haben Sie Interesse daran, eng mit der Geschäftsführung zusammen arbeiten, eigenständige Aufgaben zu übernehmen und so beruflich interessante Erfahrungen zu sammeln?

Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail z.H. Frau Aschert an personal@aschert-bohrmann.de.

Interesse

Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Referenznummer: 00005

Human Resources

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