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HR-Sachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Bewerbermanagement - Bonn

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen HR-Sachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Bewerbermanagement am Standort Bonn.

Ihre Aufgaben:

Eigenständige Abwicklung des Bewerbermanagements, von der Begleitung der Bewerberinterviews bis hin zur fachgerechten Erstellung von Verträgen
Mitverantwortung für die Organisation des gesamten Recruiting Prozesses, inklusive der Bedarfsplanung und der Stellenausschreibungen
Unterstützung bei den On- und Offboarding Prozessen der Mitarbeitenden
Eingabe und Aktualisierung von Personaldaten in des HR-Tool sowie führen der Personalakten

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im Bewerbermanagement wünschenswert
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
Ausgeprägte Sozialkompetenz, ein sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 172371 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de.

Interesse

Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Referenznummer: 172371

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