wir suchen:

Junior Recruiter (m/w/d) - Köln

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Junior Recruiter (m/w/d) am Standort Köln.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Durchführung der Recruiting-Prozesse sowie die Übernahme der Weiterentwicklung von Suchstrategien durch Auswertungen von Reports und Statistiken
• Erstellung von Stellenausschreibungen
• Übernahme der Bewerberauswahl, inkl. Koordination von Interviews und die damit verbundene Bewerberkorrespondenz
• Übernahme von spannenden HR-Projekten in den Bereichen Research und Employer Branding
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Recruiting Abteilung
• Identifikation passender Kandidaten sowie Active Sourcing über Social-Media-Kanäle und Karrierenetzwerke unter anderem über LinkedIn und Xing

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Kommunikationswissenschaften-/ BWL mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikationen
• Erste Berufserfahrung im Recruiting und Active Sourcing sowie im HR-Marketing-Bereich wünschenswert
• Kenntnisse in unterschiedlichen Rekrutierungstechniken sowie in der Interviewführung von Vorteil
• Sichere Kenntnisse mit den gängigen MS Office Anwendungen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeiten
• Hands-on-Mentalität sowie Spaß an der Einbringung von aktuellen Trends und Ideen

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 176491 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de.

Interesse

Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Referenznummer: 176491