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HR Experten (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting/Personalentwicklung - Großraum Bergisch-Gladbach

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen HR Experten (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting / Personalentwicklung im Großraum Bergisch-Gladbach.

Diese Position ist in Teilzeit (ab 20h/Woche) zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess im nationalen und internationalen Umfeld vom Verfassen der Stellenanzeigen über die Direktansprache potenzieller Kandidaten, das Screening, die Kommunikation und Koordination mit den Fachbereichen, die Durchführung von Einstellungsgesprächen bis zur Einstellung und anschließenden Begleitung im Onboarding
  • Entwicklung und Optimierung von Recruiting-Strategien sowie Kampagnen
  • Erarbeitung authentischer und wirkungsvoller Employer-Branding-Konzepte
  • Betreuung des gesamten Talentmanagements und Identifikation von Personalentwicklungsbedarfen
  • Konzeption, Begleitung und Evaluation zielgruppengerechter Maßnahmen
  • Durchführung von Potentialanalysen
  • Unterstützung bei der Personaladministration, wie die Erstellung von personalrelevanten Auswertungen und Statistiken etc.
  • Kontinuierliche Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im obengenannten Aufgabengebiet, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Interesse an aktuellen HR-Trends und Innovationen sowie IT-Affinität
  • Analytisches Verständnis und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsstärke, begeisterungsfähiges Auftreten sowie Überzeugungsfähigkeit

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 197661 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de

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